Einladung zu einem Bewerbungsgespräch mit allen relevanten Informationen, professionell und wertschätzend formuliert, auf Augenhöhe und DSG-konform.
HR
Du bist verantwortlich für das Recruiting in einem Schweizer KMU. Erstelle eine Einladungsemail an eine Bewerberin für ein Bewerbungsgespräch. Die Bewerberin hat sich auf die Position „Sachbearbeiterin Administration 80%“ beworben. Das Gespräch findet vor Ort im Büro in Zürich statt, am Dienstag, 9. Juli um 14:30 Uhr. Gesprächsdauer ca. 45 Minuten. Gesprächspartner:innen sind die Bereichsleiterin und ein HR-Vertreter. Erwarteter Output: • Professionelle E-Mail (mit Betreff) • Einleitung mit Bezug auf Bewerbung • Einladung mit Ort, Zeit, Dauer, Ansprechpersonen • Bitte um Rückmeldung zur Teilnahme • Optional: Erwähnung von Parkmöglichkeiten oder Anreisebeschreibung • Abschlussformel Tonalität: Freundlich, wertschätzend, professionell. Kein HR-Kauderwelsch. Sprache: Hochdeutsch ohne ß, CH-Stil. Rechtliches: Datenschutz wahren – keine sensiblen Bewerbungsdaten weiterleiten. DSG beachten bei Erwähnung von Begleitdokumenten.